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在现代高节奏的城市生活里，人与人之间沟通交流越来越少了，乐于分享的人更少了。近日从一名年轻同事身上让我感觉到分享的重要性。
正文
在现代高节奏的城市生活里，人与人之间沟通交流越来越少了，乐于分享的人更少了。近日从一名年轻同事身上让我感觉到分享的重要性。
公司的同事都较年轻，85后、90后居多，文化程度也较高，但都一个通病，同事间的交流沟通很少，如果公司死气沉沉的，也不是管理者所想的。相信很多公司都会遇到这种现象，更特别的是年轻的发展中公司。我今天想说的是，在这名年轻同事所表现出的分享确实值得大家学习的。
这名同事，很年轻，90很后的了，十几岁就出来工作了。在电脑城里当学徒做起，每天早8晚9的工作，每月也只能拿到一千块钱，在广州刚够吃住，条件算是艰苦了。但胜在为人乐观，嘴还很甜，跟同事们相处得都很好，有他在，公司气氛活跃不少。
我觉得更主要的是他愿意跟别人分享他的事，比如一大清早上班，同事刚来上班，他就抓住某一同事说昨晚去做什么了，跟别人喝酒什么了，再不就是说新发现中国男蓝网站被黑了，挂上日文了，问别人怎么看。更甚至，公司组织的一次活动，他居然跟外国美女搭讪，还拍了照，于是很得意乎，之后每逢到公司的同事就说起这件美事。
虽然他所说的事不是什么干货，但乐于分享。我认为正是分享的其中一个好处，拉近了人与人之间的距离，加强了沟通。他新开的淘宝小店才几天就销售了拿到了三星级，而这绝大部分就是跟同事熟人做的交易，因为很同事也乐意在他那里买个小音箱，小产品什么的，或者手机充值。相信很多人开店，宣传很久也做不到这样的效果吧，但他做到了，确实不错。
我不敢说他的以后能否会成功飞黄腾达什么的，但我认为至少他给我们大多数人上了乐于分享的一课。
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